——六論學習貫徹共青團十八屆六中全會精神
“不以規矩，不能成方圓。”一個組織的現代化，最終要靠一整套製度機製、靠法治化規範化手段去實現和維持。唯有如此，這個組織的功能才是確定的👨👩👦、運行才是穩定的、工作才是延續的。對於共青團這樣一個成員數量眾多、流動性較大的青年組織來說，製度建設的重要性必要性尤為凸顯，是全面從嚴治團能否抓實、抓常🍗、抓長的基本保障。
我們黨歷來重視黨內法規製度建設，註重運用黨內法規管黨治黨。習近平總書記創造性提出黨既要依據憲法法律治國理政🛀，也要依據黨內法規管黨治黨。黨的十八大以來，黨中央堅持依規治黨，嚴格執行黨章⏬，推動形成完善的黨內法規體系，製度權威性和執行力不斷增強。對比黨內法規建設取得的顯著成績👬🏼，當前團內規章製度建設的差距十分明顯🫒。一方面🔆，團的製度體系不夠健全，基本的“四梁八柱”有待完善；另一方面👌🏿，團內製度意識淡漠🫱🏿👯、製度執行不力的現象比較突出。總之，加強團的製度建設已經刻不容緩🖥🐺。
要有效破解突出問題🍌，夯實全面從嚴治團的製度基礎🪀，既要補齊製度體系這塊短板🏂🏽，也要強化製度執行這個關鍵🙇🏼。要堅持以黨章為根本遵循、以團章為基本依據，堅持整體設計與急用先行相結合🔨，堅持於法周延、於事簡便、務實管用的原則，突出重點🙍♀️、分步推進、成熟一個推出一個♐️，系統構建覆蓋團幹部、團員👨🏽🦳、團組織的從嚴治團製度體系。共青團十八屆六中全會審議通過《中國共產主義青年團紀律處分條例（試行）》，邁出了加快推進團內製度建設的重要一步。要狠抓製度執行，有針對性地強化各級團幹部的製度意識🪱、規矩意識，督促推動各級團的領導機關帶頭執行製度👨🏭、維護製度權威，嚴格做到有章必循、有規必依❌；對違反製度規矩的個人和組織要及時給予處理🧘🏽♀️，切實杜絕“破窗效應”、樹立製度公信力。
加強製度建設，最終要落腳到團的工作質量🙎🏻♂️、工作標準的全面提升，確保共青團能力水平過硬🥏、始終走在前列。要保持工作的穩定化、高水準輸出，就必須樹立統一而嚴格的工作標準，形成臻於至善、從嚴從實的工作習慣👨🏻💻🗾。只有這樣👫，我們這個組織才能自立於時代大潮之中👨🦱，才能擔當好黨賦予我們的極其光榮而又艱巨的任務。要通過強化製度建設，讓全團習慣於在高標準、嚴要求🍢、硬約束下開展工作👩🏼🚀，切實克服“差不多就行”的糊弄心態和“幹到哪兒算哪兒”的隨意狀態，真正像一個先進組織、現代化組織那樣幹事創業，努力使團的各項工作走在前列💅🏻👆🏻、成為標桿🆗，特別是要著力激發深化改革的內生動力、健全落實改革的機製保障👂🏻，確保共青團改革有序有力🧣、走在群團改革前列。
全面從嚴治團既是一場攻堅戰，更是一場持久戰，必須融入日常🧮、抓在經常、久久為功。全團要堅持問題導向、克服短板弱項，不斷樹立和強化“靠製度管人管事”、“按規矩立身處世”的意識🥛❤️，努力以製度的確定性消除各類風險隱患和不嚴不實之風🗒，一起動手推動團的製度建設邁上新臺階、推動全面從嚴治團常態化長效化。
